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- 파트타임
- 푸드 / 음식점
영어 못해도 고소득‼ 팁 수입 있음‼ 캐셔 ・ 주방 급모집!!! 맛있는 접대 포함 ! 비자 지원 상담
Web Access No.2253789
하와이에는 2종류의 라면밖에 없다. 발리남 아니면 발리남이 아닌 것!!!
2010년 창업 ・ 도쿄 신바시 본점 도쿄 시내 6개 매장에서 줄을 서는 '라멘바리맨'의 하와이 지점에서 함께 일해 보지 않겠습니까 ?
업무내용은 간단한 조제 작업부터 조리 보조까지 … 익숙해지면 본격적인 돈코츠 라멘 만들기 등 …
모든 것 친절하게 가르쳐 드리기 때문에 안심하고 일할 수 있습니다.
업무내용은 간단한 조제 작업부터 조리 보조까지 … 익숙해지면 본격적인 돈코츠 라멘 만들기 등 …
모든 것 친절하게 가르쳐 드리기 때문에 안심하고 일할 수 있습니다.
우리가 친절하게 가르쳐 드립니다.
음식점 경험이 없어도 괜찮습니다. 도쿄 본점에서 파견된 라멘 장인들이 준비 작업부터 조리까지 알기 쉽게 가르쳐 주기 때문에 불안해할 필요가 전혀 없습니다. 원하는 요일, 시간대에 근무할 수 있으니 무엇이든 상담해 주세요.
맛있는 밥도 포함되어 있습니다!!!
하와이에서 개업한지 1년!!! 이제는 현지인들로부터 "하와이에서 가장 맛있다!!!" 하와이 리피터 관광객들로부터 "하와이에 오면 발리맨!!!" 라는 말을 듣게 된 저희 가게의 자랑인 라멘 등 맛있는 음식이 준비되어 있습니다.
모집요강 |
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고용형태 | 파트타임 | |
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모집직종 | 푸드 / 음식점 | |
사용언어 | 영어/일본어 | |
모집인원수 | 10+ | |
근무지 |
1450 Ala Moana Boulevard 1160L( in Makai Food Court at Ala Moana Center), Honolulu (Ala Moana), Hawaii, 96814 アメリカ合衆国
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근무시간 |
08:00~22:00
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일 내용 | 아르바이트 ・ 파트타이머 : 라멘 가게에서 조리 및 조리보조, 조리, 청소, 접객 등. 점장 후보 ・ 직원 : 라멘집 조리 ・ 조리 ・ 홀 접객 ・ 매장 관리 업무 ・ 직원 지도, 스케줄 관리 ・ 재고 관리 ・ 회계 관리 등 |
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급여 |
시급 時給20ドル以上
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승급/보너스 | 수시 급여 인상 | |
휴일/휴가 | 아르바이트 ・ 파트타임 : 근무일 시간 상담 가능 ( 부담없이 상담하세요 ) |
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대우/복리 후생 | 유니폼 대여, 의료보험 가입, 4시간 이상 근무 시 맛있는 식사 제공 ! 알라모아나점 근무는 무료 주차 가능합니다. 비자 지원 상담 가능 |
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사진/동영상 |
회사개요 |
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회사이름 | らーめんバリ男 |
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홈페이지 | https://www.bario-hawaii.com/ |
응모/전형 |
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응모방법 |
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응모자격 | 직원, 점장 후보 - 미국 시민권, 영주권, 취업가능 비자 소지자 … E-비자 지원 상담 가능. 파트, 아르바이트 주방 18세 이상 계산원 ( 영어 회화 필수 ) 서버 21세 이상 ( 영어 회화 필수 ) J-1 비자 지원 가능 OTP 환영 비자 양도 상담 환영 ! ! |
채용일정 | 하와이 거주자 이메일(ikeikehayato@yahoo.co.jp) 또는 전화 또는 문자(808-861-9147 오타케 )로 접수 후 담당자와 일자를 정하여 알라모아나 매장에서 면접. 하와이주를 제외한 미국 거주자 및 해외 거주자 이메일(ikeikehayato@yahoo.co.jp)로 접수 후 서류 심사 후 전화 면접 또는 매장 또는 와이키키 사무실에서 면접을 진행합니다. 일본 국내 거주자 e-mail(ikeikehayato@yahoo.co.jp)로 접수 후 서류 심사 후 도쿄 사무실에서 면접. |
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게재기간: 2024/10/20 (Sun) - 2024/11/20 (Wed)
* 상황에 따라 응모 접수가 더 빨리 종료되는 경우도 있습니다
24일 남음
- 응모자의 권리 보호 및 평등한 채용
- 일자리 찾기를 이용하는 기업은 응모자의 인종, 피부색, 종교, 성별, 성적 지향, 성인식 또는 성표현, 연령, 장애, 혼인경력, 시민권 유무, 유전자 정보, 그 외의 각국의 법률 등에 따라 보호받아야 하는 모든 특징을 이유로, 고용이나 대우에 있어서 차별적인 대우를 해서는 안됩니다. 각국, 각 지역의 법률에 따라 임금, 휴가 등의 노동조건을 설정합니다. 거기에 위반하는 기업을 발견하면 바로 저희회사로 연락해 주십시오.