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  • Empleado
  • Venta

Para abrir en junio ！ ◎ 1 a tiempo completo, 2 a tiempo parcial ◎ Buscamos a alguien que pueda atender a los clientes en inglés.

DOUBLE ISLAND INC.

Acceso Web No.1788603
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Requisitos de la solicitud
Estado de Empleo Empleado
Tipo de trabajo Venta
Idioma Inglés/Japonés
Número de posiciones 1-2
Ubicación de trabajo 875 Waimanu St Ste 109, Honolulu, HI, 96813- US
Ver en el mapa grande
Horas de trabajo. 08:00～17:00
[Detalle de horas de trabajo]
Permanente 8:00 - 17:00 Ј (8 horas dentro de Ј)
A tiempo parcial 8:00 - 17:00
Ј (4 - 6 horas dentro de Ј)
Descripción de trabajo Permanente Principalmente atención al cliente y ventas ・ Recogida de coches importados al puerto, limpieza de coches y tiendas, y tareas relacionadas con las operaciones de la tienda

Se requiere carnet de conducir (sólo conductores manuales)
Preferible experiencia

○ Jornada parcial Principalmente atención al cliente y ventas, limpieza de coches y tiendas, y tareas relacionadas con las operaciones de la tienda.
De 2 a 3 días a la semana, de 4 a 6 horas al día.
Compensación Salario mensual $2,500.00
[Detalle de Compensación]
Tiempo completo mensual ＄ 3100-
(Incentivo incluido Ј)
Tiempo parcial por hora ＄ 14
Vacaciones - días festivos Permanente 2 días por semana
A tiempo parcial 20h por semana
Salario / beneficios Empleados a tiempo completo Diversos tipos de seguro de enfermedad
中古車接客販売中古車販売

Perfil de la Empresa
Nombre de la EmpresaDOUBLE ISLAND INC.
Company Phone8088920566
Headquarter Location875 Waimanu St Ste 109, Honolulu,
HI, 96813 US
Descripción del negocioventa de coches usados
RepresentanteKondo, Mami.

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Método de aplicación
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Período para Publicar:  2024/04/22 (Mon) - 2024/05/23 (Thu)
* Periodo de solicitud puede cerrar temprano sin previo aviso.
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Preservación de los derechos y la igualdad de oportunidades en el empleo del Solicitante de empleo
La empresas de contratación no puede discriminar a ningunos de los solicitantes en lo que respecta al empleo y otros beneficios a base de la raza, color de piel, religión, sexo, preferencia sexual, identidad o expresión de género, edad, incapacidad, estado civil, condición de ciudadano, genética, ni cualquier otra categoría protegida por las leyes. Por otra parte, las empresas que contraten deberán cumplir con las leyes de los países y regiones respectivas para determinar las condiciones de empleo, compensación y los días festivos. Comuniqusé con nosotros en caso de encontrar cualquier violación de esta política.
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