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  • 정직원
  • 푸드 / 음식점

오프닝 스태프 모집 （ 2025년 1월 초 오픈 ） ！ 일본 정통 야키니쿠 전문점 「HIROMI-YA」 일본 품질의 야키니쿠와 요리를 하와이에 함께 배달해 드리지 않겠습니까 ？ 【정규직 ・ 파트타임 모집】 [정규직 파트타임 모집

HIROMI-YA

Web Access No.2417527
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Company Message

새롭게 오픈하는 야키니쿠 전문점 '히로미야'에서 오프닝 스태프 （ 서버 겸 주방 서포트 ）를 모집합니다.
우리의 컨셉은 '하와이에서 일본의 정통 맛을 즐기는 것'입니다.
이 가게는 2021년 와이키키에 오픈한 'SATO SEAFOOD'의 자매점으로서, 하와이에서 더욱 폭넓은 일본 식문화를 제공하기 위한 새로운 도전입니다.
또한, 이 가게에서 사용하는 고품질 육류는 40년 이상 정육업에 종사한 일본의 숙련된 업체로부터 지원을 받고 있다.
그 업체는 도쿄를 중심으로 관동 일대에서 정육점을 운영하고 있으며, 일본 ・ 아타미에서 인기 있는 정육점 '순순'도 운영하고 있습니다. 확실한 안목으로 엄선된 고기를 제공합니다.
BYOB 스타일의 저희 가게에서 고객이 특별한 시간을 보낼 수 있도록 여러분의 힘을 빌려주세요 ！
2025년 1월 초에 오픈할 예정입니다.

저희 가게의 특징
• SATO SEAFOOD의 자매점 ： 2021년에 와이키키에 오픈하여 현지인과 관광객에게 사랑받고 있는 'SATO SEAFOOD'가 감수를 맡았습니다. 품질과 신뢰를 바탕으로 한 매장 운영입니다.
• 일본산 고기를 직수입한 고품질의 고기를 사용하여 일본식 야키니쿠와 요리를 제공합니다.
• BYOB （ Bring Your Own Beverage ） ： 고객이 자유롭게 음료를 반입할 수 있는 스타일.

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Job Summary
Employment Status 정직원
Job Type 푸드 / 음식점
Required Language 영어/일본어
Number of Positions 3-5
Work Location 758 Kapahulu Avenue #B, Honolulu (Diamond Head / Kapahulu / St. Louis Heights), Hawaii, 96816 アメリカ合衆国
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Work Hours 15:00～00:00
[Work Hours detail]
오픈 초기 근무기간 ： 15시 ～ 24시 （ 휴식시간 있음 ）
정상영업 후 ： 10시 ～ 24시 교대제 （ 휴식시간 있음 ）

풀타임 또는 주2일 이상
파트타임 근무가 가능합니다.
근무시간 내 교대제 근무입니다.
근무시간은 협의 가능합니다.
Job Description 서버 겸 주방 지원 （ 3명 ～ 5명 ）
• 서버 업무 （ 접객, 요리 제공, 고객 응대 ）
• 주방 지원 업무 （ 간단한 요리, 조리, 서빙 ） ※ 누구나 할 수 있는 업무입니다. 주방 업무는 누구나 할 수 있는 내용입니다.
자세한 내용은 면접 시 설명해드립니다.
Compensation 시급 16ドル＋TIP
[Compensation detail]
[급여 상세]
월급제 있음
경력에 따라 고려합니다.
Raise / Bonus 능력에 따라 수시 평가 후 승급 가능
Holidays 주휴일(가능한 한 희망에 따라 달라질 수 있습니다)
Benefits 건강 보험 （ UHA, HDS)
유급 휴가(1년차부터)
각종 비자 지원 （ E2, E스테이터스 등 ）
영주권 신청 지원
일시 귀국 등 장기 휴가 우대
제복 （ 티셔츠 ）

Image/Video

Company Summary
Company NameHIROMI-YA

Selection
Application Method
Click here to apply
Job Requirements・ 일본 거주자 중 하와이 취업 희망자
・ 영주권자 ・ 미국 국적 소지자
・ OPT
・ E2 비자 지원 가능
・ E-스테이터스 지원 가능
Posting Period: 2024/12/23 (Mon) - 2025/01/23 (Thu)
* Application period may close early depending on the situation.
7 days left
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Preservation of Job Applicant's rights and equal opportunity employment
Hiring companies shall not discriminate any applicants in regards to employment and any other benefits based on their race, skin color, religion, gender, sexual preference, gender identity or expression, age, disability, marital status, citizen status, genetics, and any other category protected by laws. Moreover, hiring companies shall comply with the laws of respective countries and regions in determining employment conditions such as compensation and holidays. Should you find any violation of this policy, please contact us.
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