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  • 정직원
  • 각종서비스

☆ 경력자 환영 ☆ 휴가 소유권을 선도하는 메리어트 ・ 베케이션즈 ・ 월드가 의욕적인 인재를 모집합니다 !

Marriott Vacation Club

Web Access No.1804281
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Company Message

☆ 휴가 소유권 업계를 선도하는 메리어트 베케이션 클럽이 의욕적인 인재를 모집합니다 ☆

우리는 최대 규모의 럭셔리 타임쉐어 / 휴가 소유권을 제공하고 있습니다. 근속년수, 업무경력 무관 ! 노력한 만큼 성과를 낼 수 있는 환경이 여기 있습니다. 업계 최고의 기업에서 일해 보세요 ?


조금이라도 관심이 있으시면 언제든지 연락주세요 !

담당자: 스즈키 ・ 가나
☎ : 808-534-7681 ( 문자 OK )
✉ : Kana.Suzuki@vacationclub.com

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Job Summary

Employment Status 정직원
Job Type 각종서비스
Required Language 영어/일본어
Number of Positions 3-5
Work Location 92-161 Waipahe Place, Kapolei (Waikiki), Hawaii, 96707 アメリカ合衆国
Work Hours 07:00~05:00
[Work Hours detail]
직종에 따라 교대제, 주휴일은 주당 1일
Job Description 세일즈 ・ 임원> 코올리나 근무
메리어트 코올리나 비치클럽의 타임쉐어 판매 설명회에 오신 고객님들을 대상으로 영업을 하는 업무입니다.
Compensation 면접시 経験による
[Compensation detail]
・ 영업 임원 - 주로 커미션 ( 교육 중 시간당 급여 있음 ) 교육 중
Raise / Bonus 평가에 따라 보너스 있음
Holidays 교대제 ・ 주5일 근무제
Benefits o 고소득도 가능
o 건강보험 ( 의료, 치과, 비전 )
o 입사일부터 K보험 가입
o 수업료 환급제도
o 리츠칼튼, 쉐라톤을 포함한 메리어트 ・ 스타우드 계열 숙박 직원 할인 o 주차비 보조

Image/Video

Company Summary

Company NameMarriott Vacation Club
Headquarter Location6649 Westwood Blvd., Suite 500
Orlando, FL 32821
United States of America
Established1984년
President / CEOJohn E. Geller Jr.
Listed Stock MarketMarriott Vacations Worldwide Corporation (NYSE: VAC)
Websitehttps://www.marriottvacationsworldwide.com

Selection

Application Method
Job Requirements<応募資格>
・ 미국 취업허가증 소지자 ( 비자 지원은 하지 않습니다 )
・ 하와이주 부동산 면허 소지자 (영업직만 해당 )
・ 경력자 환영 충분한 교육이 가능합니다 )
・ 발전적인 분
・ 서비스업 / 영업 경험자 환영
・ 사람들과 이야기하는 것을 좋아하시는 분
Posting Period: 2024/04/25 (Thu) - 2024/05/26 (Sun)
* Application period may close early depending on the situation.
6 days left
Preservation of Job Applicant's rights and equal opportunity employment
Hiring companies shall not discriminate any applicants in regards to employment and any other benefits based on their race, skin color, religion, gender, sexual preference, gender identity or expression, age, disability, marital status, citizen status, genetics, and any other category protected by laws. Moreover, hiring companies shall comply with the laws of respective countries and regions in determining employment conditions such as compensation and holidays. Should you find any violation of this policy, please contact us.