びびなび : 夏威夷 : (美國) Hawaii

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• 2020/11/12 (Thu) 12:36
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（5）EB20申請での質問事項について（前半）

EB20申請での質問は「Prequalification Questions」と「Eligibility Review」の２つに分かれています。

「Prequalification Questions」についてはPEUC質問とほぼ同じですので、分かりにくい質問だけを選んで再度共有します。これからPEUC申請する方々にも参考になるかと思います。


【Prequalification Questions】

（1）Did you apply for PUA（Pandemic Unemployment Assistance）?
↓
UIの失業保険をもらっている方々は「NO」になります。UI申請がdisqualifiedになり、PUA申請し承認を待っていたところ、あとでUI申請が可能になってUIに戻った方々も「NO」になります。その一方で、PUA申請が承認になり、あとでUI申請が可能になってUIに戻った場合は「YES」になります。

（2）Are you unemployed or working less than full-time hours and your gross earnings is less than your weekly benefit amount?
↓
完全失業もしくは一時失業状態であること、時短やパートタイムで1週間の間に合計して40時間以上とWBAを越える労働をしていない方々は「YES」になります。新しい職場でのフルタイム仕事に転職した方々は「NO」になります。

（3）Did you file a claim in Hawaii?
↓
UIで失業保険をもらって来た方々は全員、「YES」になります。

（4）Have you applied for unemployment benefits in another State or federal program？
↓
他州で失業保険を申し込んだことがない方々は「NO」になります。家賃援助などのRRHAP（Rent Relief and Housing Assistance Program）やLWA（週300ドル）はハワイ政府からの直接的な支給ですので、「Federal Program」ではありません。

（5）Are you able to work, available to work, and actively seeking work （currently the requirement to actively seek work has been temporarily waived during Covid-19）?
↓
ハワイ州でいつでも労働することが出来る状態にいる方々は「YES」になります。コロナ失業による職探しは免除。「NO」と答える必要がある人は病気や寝たきりで働けないが失業保険を受給している方々です。州外から不正受給している人が「YES」と答えると、後々判明した場合はEB20も虚偽申請になりますので気をつけて下さい。

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• 2020/11/12 (Thu) 12:59
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（6）EB20申請での質問について（後半）

EB20申請での質問は「Prequalification Questions」と「Eligibility Review」の２つに分かれています。

「Eligibility Review」はコロナ前の失業保険で使われていた質問だったそうですが分かりにくい部分があり、参考になる事例シェアさえもない為、UIオフィス関係者に直接連絡を取り再確認しました。

ここのスレッドについてUIオフィス関係者に話すと激務の中、とても親身になって全ての質問それぞれについて丁寧に解説して下さいました。

アドバイスしてくださった内容を以下、共有します。

誤解しないで頂きたいのは、これはEB20が承認になるための説明ではありません。ニュアンスが分かりづらい部分について解説するためです。EB20では一人一人の申請者に対して、整合性も含めてPEUC以上に更に細かい精査になり、承認・却下の判断基準が少し厳しくなります。しかし、未報告や虚偽などがない限り大丈夫でしょうとのことでした。

又、以下の説明について細かい質問がある場合や例外なケースで回答の仕方が分からない場合は下手にお答えし兼ねますので、UIオフィスに直接質問して下さい。


【Eligibility Review】

【1】Are you able to accept full-time work?
↓
この質問の意図は「働こうとする意志があるかどうか」を尋ねているそうです。たとえパートタイムやオンコールに切り替えたい気持ちがあっても、まずは「労働意欲」を見せる為に「YES」と回答して下さい。深く考える必要はありません。

一時失業や時短の方々も「YES」になります。過去にパートタイム仕事しかやったことがない方々も「YES」にして大丈夫です。

現在、以下の理由でフルタイム仕事をすることが出来ない状態にいる方々は「NO」になります。「NO」をクリックして（1）から（7）までの中から一つ選んで下さい。

（1）Sick/Disabled （2）No Transportation （3）Caregiving Duties （4）Attend school/Training （5）Self-Employed （6）Regularly work Part-Time （7）Other


【2】Will a labor union refer you to your next job?
↓
現在、労働組合に入っていない方々は「NO」になります。ホテル業界などで働いていた方々は自分が労働組合に入っているのかどうか再確認してみて下さい。


【3】Are you self-employed or in business of any kind?
↓
UIを受給している方々は被雇用者なので「NO」になります。しかし、本業（もしくは副業）として被雇用者であり、副業（もしくは本業）として個人事業主である場合は「YES」になります。


【4】What type of work did you perform on your last job?
↓
「Select」をクリックすると選択肢が表示されますので、ご自分の前職に一番近いものを選んで下さい。


【5】Are you willing to seek and accept the same or similar job?
↓
この質問の意図は「働こうとする意志があるかどうか」を尋ねているそうです。たとえ前職とは違う仕事に就きたい気持ちがあっても、まずは「労働意欲」を見せる為に「YES」と回答して下さい。深く考える必要はありません。
※「YES」および「NO」の回答がWBAに影響することはありません。


【6】What days did you work?
↓
前職で働いていた曜日をクリックして下さい。


【7】Are you willing the same days?
↓
この質問の意図は「働こうとする意志があるかどうか」を尋ねているそうです。たとえ前職とは違う曜日に働きたい気持ちがあっても、まずは「労働意欲」を見せる為に「YES」と回答して下さい。深く考える必要はありません。
※「YES」および「NO」の回答がWBAに影響することはありません。


【8】What hours did you work?
↓
前職で働いていた時間を入力して下さい。


【9】Are you willing to work the same hours?
↓
この質問の意図は「働こうとする意志があるかどうか」を尋ねているそうです。たとえ前職とは違う労働時間にしたい気持ちがあっても、まずは「労働意欲」を見せる為に「YES」と回答して下さい。深く考える必要はありません。
※「YES」および「NO」の回答がWBAに影響することはありません。


【10】What was your pay rate?
↓
「Frequency」をクリックした上で前職の収入を入力して下さい。


【11】Are you willing to accept the same pay rate as your last job?
↓
この質問の意図は「働こうとする意志があるかどうか」を尋ねているそうです。たとえ前職と比べて昇給したい気持ちがあっても、まずは「労働意欲」を見せる為に「YES」と回答して下さい。深く考える必要はありません。
※「YES」および「NO」の回答がWBAに影響することはありません。


【12】Have you applied or are you receiving PENSION?
↓
Pensionとはリタイアメントプランです。多くの方々が持っている「401K」や「403K」などはpensionではないので、「NO」になります。


【13】Have you applied or are you receiving WORKERS COMPENSATION, DISABILITY BENEFITS and/or TDI（TEMPORARY DISABILITY INSURANCE）？
↓
障がいによる保険を持っていない方々や支給してもらっていない方々は、「NO」になります。


【14】Are you required to make or do you owe child support payments?
↓
ここでいう「child support payments」とは離婚などの裁判で定められた養育費のことです。養育費の義務がある方々は「YES」になります。

ハワイ政府からの支援であるChild Nutrition ProgramやChild Care Connection Program、子ども向けSNAPなどは「child support payments」ではありません。


【15】Were you a director, officer, owner, or major shareholder of a business or corporation within 15 months?
↓
ここでいう「business」や「corporation」は自分が所有している会社のことです。過去15ヶ月の間に所有会社にてdirectorやownerなどのポジションを持っていた方々は「YES」になります。

自分の会社を持っていなく、被雇用者としてmanagerなどのポジションにいた方々は「NO」になります。


【16】Have you worked for an educational institution employer within the last 18 months?
↓
過去18ヶ月の間に公立および私立の教育機関で働いたことがない方々は「NO」になります。

教育機関で働いていた方々は以下の通りになります。語学学校や留学センターなどは第3機関になりますので「NO」になります。

（A）公立および私立の幼稚園、小学校、中学校、高校、大学にて、教師や事務員だった方々は「YES」
（B）語学学校にて、教師や事務員だった方々は「NO」
（C）留学センターにて、カウンセラーや事務員だった方々は「NO」


【17】Are you a professional athlete currently between two successive sport seasons?
↓
UIオフィス関係者の方もおっしゃいましたがハワイ州在住のアスリート選手はあまり居ないので、もちろん「NO」になります。


（留意点1）
申請した後にUIオフィスに修正してもらうことになった場合に備えて、ご自分の回答を全てコピーしておくことをお勧めします。

（留意点2）
PEUCと同様、EB20もシステムエラーが多発しています。日曜日のような大混雑する時間帯に申請するのを避けることをお勧めします。

（留意点3）
ハワイ政府からの正式発表によるとEB20承認されるまでの期間は2週間予定になっていますが、未報告問題で長引いたPEUCと同様、ひょっとしたら長引くかもしれません。

（留意点4）
EB20申請した直後にこのメッセージが表示された場合はUIオフィスに電話し、却下理由を尋ねてください。
「Sorry, we are unable to process your request. You do not have an eligible Hawaiian claim. You may be eligible for the Pandemic Unemployent Assistance （PUA）program. For more information or to apply for the program. Click here.」
《理由1》PEUC申請スキップしてEB申請した
《理由2》質問の回答に原因がある
《理由3》その他

（留意点5）
EB20申請した直後にこのメッセージが表示された場合はFile an initial claim申請してみてください。File an initial claim申請しても同じメッセージが再表示された場合はUIオフィスに問い合わせて下さい。
「Our record show that you have sufficient wages to qualify for a new claim of regular UI benefits. Therefore, you are not eligible to file for PEUC or EB-20 benefits. Return to the menu and select 'File an Initial Claim' to submit your new claim for regular UI benefits. 」
《理由1》初回のInitial Application登録時に表示された一番最初の失業手当給付期間の期限切れが近くなっている、もしくは過ぎている
《理由2》その他

• sunset
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• 2020/11/12 (Thu) 13:17
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PEUC 申請について新しい事例のアップデートが無くなりましたので、これを機に私からの書き込みと失業保険の個人相談メール受付を本終了します。

今後は、PEUC申請さえも出来ず何ヶ月も失業保険がもらえていない方々に時間を割く為、Appeal申請に関する個人相談メールのみ受け付けます。ご理解の程お願いします。

これからPEUC 申請をする方々はスレッドを最初から最後まで数日かけて読んでみて下さい（PEUC申請の受付は12月26日まで）。EB20もPEUCとほぼ同じ段取りやパターンになります。PEUC申請をしたことがなく、初めてEB20申請する方々もPEUCをEB20に置き換えたつもりでスレッドを読んでみて下さい。

スレッドでは貴重な情報を書き込んで下さった方々からのシェアを始め、ロコの方々がシェアして下さった申請の仕方、留意点、システムエラー事例、起こり得る展開を把握することが出来ます。

初歩的なミスをしてpendingを長引かせたくない方々は全て読んでみることをお勧めします。大量の情報ですので、あとで検索するのに手間取らないよう、自分用ノートを作るなど工夫してください。

今はPEUC 申請を済ませた方々のほうが圧倒的に多いので、PEUC初心者の方々は掲示板で質問してみるとアドバイスをもらえる確率が高いと思われます。

掲示板で質問をする方々は、アドバイスして下さった方に対してマハロのお礼を心がけて下さい（失業保険の完全無効や支給額を左右するようなセンシティブな質問は掲示板ではなくUIオフィスに直接尋ねてください）。

掲示板で質問する方々に対して、「これなら自分も同じことを経験した。アドバイス出来そう」という方はアロハの気持ちで助けてあげてください。

もしも荒らしや失礼な人が現れたら実生活でも問題アリなので巻き込まれず相手にしないで、びびなびさんに即通報するのが賢明です。

これからについてですが、EB20申請を済ませた方々からの報告を見るとPEUCと同じ段取りやパターンですので、PEUCとは違う新しい事例がない限り、EB20説明のトピを作る予定は今のところはありません。

いずれEB20シーズンになった時、皆様が見つけやすいよう以下の（1）から（6）を今回の書き込みの真上の場所に動かして投稿しました。

（1）EB20に関する正式発表リンクについて
（2）Anne Perreia-Eustaquioさんとの質疑応答
（3）PEUC申請/EB20申請のチェックリスト
（4）PEUC/EB20申請中と承認後について
（5）EB20申請での質問事項について（前半）
（6）EB20申請での質問事項について（後半）

最後になりましたが、PEUC承認を長く待っている方々が早く解決になるよう祈るばかりです。EB20ではこういうことがないよう責任者チームと引き続き連携していきます。

今までお付き合いありがとうございました。皆様の失業保険が1日も早くお手元に届くことで、日々の不安が軽くなるよう祈っています。数年後には「あの頃は大変だったね」と家族、パートナー、友人、同僚の方々と笑い話に出来る日を目指して、今は皆んなで一つ一つを乗り切っていきましょう。

• Lala
• 2020/11/12 (Thu) 15:30
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sunsetさま

色々と本当にありがとうございました。
sunsetさんの書き込みに助けられた人は沢山いらっしゃると思います。(私もその1人です😊)
🌺Big mahalo🌺

• プルメリア
• 2020/11/12 (Thu) 15:48
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Sunsetさん

困っている私達の為に、多くの時間を費やしてアドバイスして下さったこと、本当に感謝しています。まだPEUC承認されていませんが、過去投稿に再度目を通し出来る限りの事をしてみます。
本当に有難う御座いました。

Mahalo Nui Loa🌈