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UI. FurloughからのLaid off

สนทนาฟรี
#1

アロハ、FurloughからのLaid offになりUIのfileの仕方がわかりません。今までのようにfileする時に先週、会社に所属していましたか？の質問の時にいいえ、を選択した後に出るであろう理由にLaid offと入れれば良いのですか？経験がある方がおられましたらおしえてください。よろしくお願いします。マハロ

#2

「Furloughから完全解雇」トピに書いてあるので遡って探してみて下さい。

#4

Initial Claimではありません。順番も違います。「Furloughから完全解雇」トピの#21をよく再読してみて下さい。もしもトピを読みこなせない場合は、同じように完全解雇になった元同僚の方々に手続きを手伝ってもらうことをお勧めします。

#5

Sunsetさん、Furlough からの完全解雇で検索してみましたがそのスレットは出て来ませんでした。同僚でレイオフされたのは私だけなので同僚にも聞けません。なんとかやり方を探してみます。ありがとうございました。

#6

トピを一つ一つ遡って探していないご様子ですね。ご家族やお友達に手伝ってもらうといいですよ。

#7

忙しい中、いつもSunsetさんが多くの人を助けてくださっていますので、
お手伝いさせていただきます。
私自身ビビナビのことを今年初めて知り、この交流広場を使い始めたときは
使い方がいまいち分からず戸惑うことが多かったので。

Sunsetさんが言う、Furloughから完全解雇＃２１のトピはこちらです。
今現在で、トピックの７１番目にありました。
全体をまず読んでみると流れも、もっとよくわかると思います。


Rainbowさん、
今年になって完全解雇になった他の皆様、

「PEUC9月延長プログラム（PEUC3回目）」トピの#7でお伝えしましたように、大変申し訳ないですが私宛の質問を控えていただくことになっています。

しかし、今年になって完全解雇になった方々がとても多いと失業保険ヘルプチームから聞いたので、Rainbowさんと完全解雇になった他の皆様のために今回は特別にアドバイスさせて下さい。

「3月末でlaid off(完全解雇)になり、4/4(日)に通常のclaimと共に、完全解雇になった申請を行いました。」
↓
4月3日締めのFile a Claim Certification申請にて完全解雇の手続きを既に済ませたのでしたら、次回のFile a Claim CertificationをSubmitボタンを押す寸前の段階まで試しに開いてみて雇用主情報が消えているか確認して下さい。もしも雇用主情報が消えていたらReactivate a Claim申請する必要はありません。もしも消えていない場合はReactivate a Claim申請する必要があります。
※昨年の冬にUIシステムがバージョンアップしてから、上記の段取りに変わりました。

「4/5(月)に、reactivateを行おうとしたところ、エラーでできませんでした。おそらく、Benefit year end期限が4/4だった為と思っています。」
↓
おそらくBenefit Year End期限切れが原因かと思います。もう一つ可能性があるのは、Reactivate a Claim申請は「月曜日から金曜日までの朝6時半から5時半まで」しか出来ません。この時間帯以外はエラー表示になります。

「その前に、PEUC3回目(9月まで)の金額は増えておりました。お手紙も到着しております。まずは1週間、benefit year endが延長になるか？見守りたいと思っております。」
↓
そうですね。まずはBenefit Year End期限が自動延長になるのを待ってみて下さい。4月12日になっても自動延長にならなければコールセンターに問い合わせて下さい。

「4/3から4/10までの通常申請は、reactivateする前に行っても大丈夫なのでしょうか？それとも、benefit year end期限が延長になり、reactivateした後に通常申請を行う方が良いのでしょうか？」
↓
4月10日締めのFile a Claim Certification申請は4月17日が締め切りなので、どっちみち締め切りまでに申請しなければなりません。Rainbowさんは4月3日締めのFile a Claim Certificationで完全解雇を手続きを済ませているので、4月10日締めのFile a Claim Certification申請で雇用主情報が消えているかどうかをまず確認してみて下さい。もしも消えていない場合はBenefit Year End期限が自動延長になってからReactivate a Claim申請して下さい。

もう一度整理します。
段取りは以下の通りになります。

①3月31日に完全解雇になる
②4月3日締めのFile a Claim Certification申請にて、完全解雇の手続きを行う
③4月10日締めのFile a Claim Certification申請にて、Submitボタンを押す寸前まで開いてみて、雇用主情報が消えているかどうか確認する。消えている場合はReactivate a Claim申請は不要。
④雇用主情報が消えていない場合はReactivate a Claim申請にて完全解雇の手続きを行う（Benefit Year End期限切れが原因でReactivate a Claim申請が出来ない場合は、Benefit Year End期限が自動延長になってから行う）
⑤締め切りまでに4月10日締めのFile a Claim Certification申請をする
⑥締め切りまでに4月17日締めのFile a Claim Certification申請をする

留意点:
●File a Claim Certification申請の締め切りは毎週土曜日です。締め切りまでに申請することを心がけて下さい。
●UIシステムがバージョンアップした以降、Reactivate a Claim申請ではEB20と同じ質問がいくつか出たそうです。もしも現在も同じ質問が出る場合は、「PEUC失業保険13週間延長プログラム」トピの#353と#354を参考にしてみて下さい。

#8

Cookieさん、ありがとうございます！！道理で探せなかったのですね！とても、とても助かりました。使い方が良くわからない私に親切、丁寧にして頂き心から感謝申し上げます！！！！！！！

#9

Sakuraさん

余りご存知無いようですので、

完全解雇となった場合は、週に最低3社へのジョブサーチが必須です。
それとhirenethawaii.comに登録も必須です。
それを怠ると受給資格がなくなります。
私の知人で、ジョブサーチ先の提出を求められた人がいます。
私はペーパーで記録し保管して、いつでも提出できるようにしています。

ジョブサーチについてもここで親切に何度もSunsetさんが書き込みしてくれています。
先ずは、基本的なネットの使い方として、検索バーにsubtitleを入力する事からやる事です。

#10

cookieさん、maloさん、

ヘルプして頂き、ありがとうございます。
大変助かりました。

sakuraさん、

トピのタイトル名を頼りに
一つ一つ遡ってみると必ず見つかります。

内容が重複したトピが多く並ぶと、「過去トピを読まないで、質問さえすれば周りがアドバイスをくれる」と勘違いする人が出て来たり、他の方々が過去トピを探しにくくなる為、繰り返してアドバイスすることを控えています。回答があるトピ場所を教えるだけで留まっている次第であることをご了承下さい。

#12

Sunsetさん、もっと基本的な事を覚えなければいけないです。お手数をおかけしました。聞ける人が周りにいないものですからいきなり質問してしまいすみませんでした。

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