「질문」 표시중

301. ミキプルーン(585view/0res) 질문 2021/05/31 12:46
302. safe travels(1kview/2res) 질문 2021/05/28 13:34
303. 【質問】UIにて一時的に仕事が増える場合のクレーム方法について(1kview/5res) 질문 2021/05/27 06:17
304. Laid offからFurloughに変更(5kview/7res) 질문 2021/05/26 21:12
305. 日本到着後、空港を出られるまでにどれくらい時間かかりましたか(2kview/3res) 질문 2021/05/18 12:41
306. Dog grooming(2kview/5res) 질문 2021/05/13 04:53
307. PUAの収入報告の仕方について(3kview/1res) 질문 2021/05/03 08:22
308. furloughから完全解雇(8kview/27res) 질문 2021/05/02 09:45
309. 手作りパンやスイーツなどを個人的に売る場合について。(4kview/8res) 질문 2021/04/16 23:49
310. UI受給中にハワイから出たことのある方教えてください(6kview/19res) 질문 2021/04/04 15:08
토픽

ミキプルーン

질문
#1

ハワイに住んで数カ月ですが、ミキプルーンが恋しいです!
ハワイでミキプルーンを買えるお店はありませんか?

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safe travels

질문
#1
  • ludlow
  • 메일
  • 2021/05/28 12:13

日本から8月ごろホノルルに帰りたいのですがハワイのセーフトラベルズは
スマホがなくてもiPadで全てできますか? 沖縄ですがこちらにはハワイ州指定の
PCR検査のできる病院がないので羽田でやるつもりですが、スマホは使ったことがなくて
Safe travelだけに買いたくないのですが他に頼める友達もいないので困っています。
ご存知の方を教えてください。 I

#3
  • 帰国
  • 2021/05/28 (Fri) 12:50
  • 신고

タブレットで大丈夫でしたよ。
4月に帰ってきましたが、羽田空港でスマホがうまく起動せず、タブレットでやってみました。
搭乗する前に知り合った方も年配用のスマホでアプリが入れられ無くて困っていましたが、ホノルル空港に到着後、係の方がパソコンで入力して大丈夫でしたよ。

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【質問】UIにて一時的に仕事が増える場合のクレーム方法について

질문
#1

先日UI OFFICEにもメールをしましたが、まだ返信がありませんのでもしお分かりになれる方がいらっしゃれば教えてください。

もともとフルタイムで週5日勤務でしたが、
パンデミックで現在週3日勤務となっており、減給のためUIを受給しております。(受給タイミングが遅かったのでまだUIです)

6月の3週間のみ、一時的に会社の仕事が増えるため、
この期間は週5日勤務になることとなりました。その後はまた週3日勤務に戻る予定です。

この場合、週3日勤務に戻った際スムーズに受給をされるためには、

・この3週間の間もレポートを続けた方がよいのでしょうか?(週40時間で申請するため、結果は必ずDECLINEになります)
・もしくはこの状況をUIオフィスに連絡するなどが必要でしょうか?

もしご存じの方や同じ境遇を経験された方がいらっしゃればシェアしていただけますと幸いです。

#2

別トピでお願いした通りに新しくトピを立ち上げて下さってありがとうございます。

新スタートするJob Searchに関して限定的に質問を受け付けていましたが、現在の私はUIアカウントを使っていなく、私の知らない間にUIシステムが日々バージョンアップしている為、正確にお答えし兼ねるので、現在は私宛の質問を受け付けていないことをご了承下さい。

以下のトピでほぼ回答やヒントが見つかりますので数日かけて一通り読んでみて下さい。そうすればトピで重複の質問したりコールセンターに電話する手間を省くことが出来ます。膨大な情報量ですが、読むのが面倒臭い場合はコールセンターに直接質問する流れでお願いします。

「PEUC失業保険13週間延長プログラム」トピ
「PEUC11週間延長プログラム(PEUC2回目)」トピ
「PEUC9月延長プログラム(PEUC3回目)トピ

本題に戻りますが、UIオフィスに連絡する必要はありません。そして3週間分を毎週ファイリングして下さい。週5日勤務を毎週ファイリングしたことが理由で失業保険の資格が無効になることはないのでご安心下さい。

以下のタイムラインで進めたら大丈夫です。

① 週5日勤務パターンになる

② 毎週ファイリングする

③ 週5日勤務の週はDisqualified表示になり、Detailsのほうは「Reported earnings of $ ●●● is greater than your weekly benefit amount of $●●●」もしくは「Worked 40 hours or more」表示になる。Disqualified表示になると、その週は週300ドル支給なし

④ 週3日勤務パターンに戻る

⑤ 時短の労働収入を毎週ファイリングする

#3
  • K
  • 2021/05/26 (Wed) 22:43
  • 신고

sunset様

お忙しい中早々にご返信いただき本当にありがとうございます。
誤ってクレームを出さないという選択をしてしまいそうでした。助けていただきありがとうございます。
今後も以前から積み上げていただいている質問リストを参考にさせていただきます。
いつも本当にありがとうございます。

#6

Kさん、

週5日勤務分を毎週ファイリングしてもしなくても良いですが、ファイリングしても全く問題なかった実例のほうが圧倒的に多かったのでファイリングすることをアドバイスさせていただいた次第です。

“ 【質問】UIにて一時的に仕事が増える場合のクレーム方法について ” 에 대해 기입한 내용의 유효기간이 끝났습니다
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Laid offからFurloughに変更

질문
#1
  • Mercury
  • 메일
  • 2021/05/24 16:40

去年の3月に失業保険を申請した時にLaid offで申請しました。
来月から時短で仕事に戻る事になりましたが、
話をしているうちに、会社の方では私はFurlough扱いに
なっている事がわかりました。
コールセンターは今日もクローズになっていて、
UIオフィスの電話も話し中で連絡が取れないので、
もし変更してもらった方、これから変更しようとしている方が
いましたら情報をシェアして頂きたく書き込みました。
よろしくお願い致します。

#4

maimai 様
 
 ログインした後の画面にReactivate a Claimの項目があるので、そこから変更できると言われました
 ↑
 開いてみましたが、変更する場所が見当たりませんでした。

 色々質問に答えるようには成ってましたが、Laid offをFurloughに変更する箇所が見当たりませんでした。

#5
  • Mahalo
  • 2021/05/26 (Wed) 10:52
  • 신고

maimaiさん

貴重な情報ありがとうございます。
私も誤ってLaid offで申請していたのをFurloughに変更したく、UIに連絡入れているのですが全く繋がらずで困っておりました。
もしお分かりでしたらReactivate a Claimの項目からの変更までの手順を教えて頂けないでしょうか。
宜しくお願い致します。

#6
  • maimai
  • 2021/05/26 (Wed) 13:15
  • 신고

UIのアポイントはWEBから空きがある日時で予約できるようになっています。Zoomもしくは電話対応を選べます。
通訳をつけるかどうかも選べましたよ。
http://labor.hawaii.gov/ui/oahu-appointments/

ピンポイントでしか空きが出ないので、こまめにサイトをチェックしておかないと取れません。
また、予約時に名前、生年月日、SSN、どういった案件なのか記入するところがあるので、質問事項はあらかじめメモ機能なので作っておくことをお勧めします。知り合いはこの手続きをやっている間に他の人に予約を取られてしまったようです。

Reactivateでは色々と質問事項がありますが、進めていくとその中でReason for Separationというところがあると思いますが、
その中でステータス変更をできます。ちなみにFurloughとは書いておらず、Temporary LayoffやStill Employなどと記載されています。
一番最初の質問事項"Please select why you are reactivate your claim"のところはAdd Employer to claimを選べと言われました。
そうすると、質問事項の中で雇用主のインフォメーションを記入する項目が出てきます。

私も数日前に手続きしたばかりで上手くクレームできるのか不安ですが、少し様子を見てみて、また必要であればUIに連絡しようと思っています。

#7
  • Mercury
  • 2021/05/26 (Wed) 13:28
  • 신고

今日コールセンターに電話しました。
私の場合はReactivate a claimするように言われませんでした。
6月から時短で戻る予定と言ったからかもしれませんが、
最後にいつEmployerと話したか聞かれ、2日前だったのでそう伝えたら
employerに確認して折返し電話すると言われました。
先程コールセンターから折返し電話があり、スーパーバイザーがFurloughに変更してくれたとの事です。
一つEmployerに迷惑をかけてしまうのですが、Furloughに変えたことによってUIベネフィットをもらい始めた
去年の3月から現在までのLow earninsgs reportをEmployerが提出しないといけないそうです。

私の場合はUIで変更してくれたので、これからFurloughに変更する方は自分の判断でReactivate a claimする前に
電話で確認した方がいいのではないかと思います。

#8

ご参考までに。

Job Searchウェブサイトに書いてありました。雇用主にフォーム書類を提出してもらう手段もあるようです。

WHAT ACTIONS DO I TAKE IF I AM STILL ATTACHED TO MY EMPLOYER BUT I AM ASKED THE WORK QUESTIONS WHEN I FILE MY CLAIM CERTIFICATIONS?

If you are still attached to a full-time employer, please ask your employer to submit a UC-348 – Verification of Partial Unemployment Status form. Only your employer can submit the UC-348 form. The UI staff will review each UC-348 and change your claim status if necessary. Instructions for your employer on how to submit the UC-348 form can be found here:

https://labor.hawaii.gov/ui/instructions-for-submitting-uc-348-form/

しかし6月5日締めの毎週ファイリングが来週に迫っているので、フォーム書類の審査を長々と待つよりもMercuryさんの段取りでコールセンターに連絡するほうが手取り早いかと思います。

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日本到着後、空港を出られるまでにどれくらい時間かかりましたか

질문
#1
  • 里帰り
  • 메일
  • 2021/05/17 23:27

来週、コロナ禍してから初めて日本に帰ります。

空港からの移動に公共の交通機関が使えないので、羽田まで日本の家族に迎えにきてもらいますが、飛行機が到着したあと、空港を出られるまでにどれくらい時間がかかるのかわからないので、何時頃来てもらったらいいのか、はっきりした時間が伝えられずにいます。最近、日本にお帰りになれれた方、日本の空港に到着したあと、空港を出られるまで、どれくらい時間がかかりましたか。

空港で待たせてしまうことになると思いますが、空港内でお迎えの人がゆっくり待機できるような場所はあるのでしょうか、お店などは普通に営業していましたか。羽田に到着です。

#2
  • Tokyo
  • 2021/05/18 (Tue) 03:13
  • 신고

3週間程前に、トピ主さん同様に羽田到着で日本に入りました。
私のケースでは、到着後のシートベルトサインが消えてから、1時間10分位で税関も済ませて迎えの者と会えました。
機内でCAさんより「本日は3時間くらい掛かるようです」と情報がありましたが、到着便数が少なかったのか随分早く済んだと思います。

なるべく早くに、数々の関所を経て抗原検査の結果を得て、外に出るための心得をお伝えします。
ハワイでのPCR陰性証明を含め、指定された誓約書等の書類は全て記入を済ませ、クリアファイル等にまとめて直ぐに取り出せるように準備した方がよいです。
また、指定されたスマホアプリはハワイに居る間にインストールし、位置情報もONにしておき、SkypeまたはWhatsAppはアカウント登録を済ませ、関所で言われたら直ぐに稼働確認出来るようにしておいてください。
質問票のQRコードも直ぐに提示できるようにスクショを撮っておくこともお薦めします。
準備が必要な書類やアプリに関しては、最新の情報を検索の上で入手してください。
降機してからはあれ出せこれ見せろ、このアプリインストールしているか、位置情報ONしているか、メールが確実に届くか等、唾液検査含め数々の関所があります。
私の場合は全て直ぐに提示できるように準備していたので、あちこち留まることなく進んで検査結果も結構早く出ました。
周りの方々はQRコードで躓いたり、その場でアプリインストールを始めたりする方が多く見受けられたので、その場合は倍以上の時間がかかるかもしれないと感じました。

お迎えの方ですが、出口脇に椅子が並んだ待機所がありますのでそちらでお待ちになるのがよいかと思います。
近隣のコンビニやコーヒースタンドは開いていました。
4階の出国フロアの飲食店も多少開いているかとは思いますが、閉店が多く閑散としていると思います。これも最新の状況をご確認下さい。

14日間の自主隔離期間中は毎日同じ昼前の時間に健康観察メールが届くので、午後2時までに返信する事を心掛けてください。
また、位置情報を知らせろ、と不定期(1日に2回~3回)にアプリ通知が来るので、直ぐに反応してください。

#4
  • 里帰り
  • 2021/05/18 (Tue) 12:39
  • 신고

Tokyo様

空港到着後、なるべく早くに、数々の関所を経て抗原検査の結果を得て、外に出るための心得まで、詳しい情報をありがとうございます!

14日間の自主隔離期間中の情報もたいへん参考になりました!

迎えに来てもらう家族には、長時間のドライブ後に、更に空港にて長時間待たせるのも悪いので、私たちの到着時間の2~3時間後に来てもらうことにします。コロナ禍前とはまったく違う里帰りでドキドキですが、Tokyo様のアドバイスを参考にさせていただき、行ってまいります。貴重なご体験談をシェアいただき、ありがとうございました!!

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Dog grooming

질문
#1
  • dogdog
  • 메일
  • 2021/04/06 09:25

パピーを迎えましたがどこのグルーミング店にしようか迷っています。小型長毛犬です
そちらは何処がおすすめなどまた失敗談などあればお聞かせください。
金額もお手頃かお高いなどなど何でもシェアさせて下さい。

#4

あの日本人経営の店も怪我させられます。犬は何をされたか話せませんので怖いです。最近は自分でカットする人が増えているのも納得です。

#5
  • Pink
  • 2021/05/12 (Wed) 23:41
  • 신고

預かった犬が、あまりにも嫌がって逃げ出したこともありましたね。

#6

トピ主さんの不安を煽るように書き込んでいる人たちは内容からすると、雇われトリマーさん達だね。文体からすると同一人物っぽい気もする。あなたが書いた一部のスレも即削除されているし。

こんなとこで書いていないで、警察や動物保護団体に通報して、問題あるサロンを早く調査してもらって下さい。証拠があれば、彼らはすぐに動いてくれます。そのほうがワンコと飼い主のためです。

通報が出来ないなら、あなたのほうに問題があって解雇されたのでは??

あなたの中途半端な書き込みで迷惑に感じているのは無関係のサロンオーナーさん達だと思う。しつこく書き込んでいると、営業妨害で法的に訴えられますよ?

トピ主さんへ
ワンコ散歩していると、他に散歩している飼い主さん達と知り合えるので、クチコミで聞いたほうが良心的なサロン情報を確実に聞き出せますよ。

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PUAの収入報告の仕方について

질문
#1
  • yama
  • 메일
  • 2021/05/02 10:43

PUAの働いた時の入力の方法についてご存知の方いらっしゃいましたら教えていただけますと幸いです。

1、[Did you work or telework between Sunday, April 25, 2021 and Saturday, May 1, 2021?
This includes both full-time and part-time employment.]
と聞かれた後、働いた場合、はYESで答えると
次の質問が出てきます。
2、『What were your gross earnings (before taxes) for the period between Sunday, April 25, 2021 and Saturday, May 1, 2021?』
この期間に働いたけど、実際の給料の支払い(入金)は、1ヶ月後とかにチェックで支払われるのですが、
どのように記載したらいいのでしょうか?
実際には入金されていないけど、自分で、働いた時間をおおよそで計算して、
おおよその金額を入力するのですか?それとも、
次の質問に以下があります。
3、『I had no earnings for the period between Sunday, April 25, 2021 and Saturday, May 1, 2021.』
働いたけど、入金はまだなので、「上記の期間の支払いは無し項目」にチェックを入れて
実際にチェックが支払われた日付の時に、収入を報告してファイルしたら良いのでしょうか?

要は、働いたけど、入金はまだなので、グロス収入が確実にわからない(おおよそ金額しか分からない)ので
どのように報告して良いかわかりません。。。

ご存知の方教えて頂けますと幸いです。
どうぞよろしくお願い致します。

#2

PUAの皆様、

「Hawaii PUA Updates & Support」というFacebook Groupにて、ロコの方々に質問してみると良いかと思います(どれが口コミによるものではなくて実例によるアドバイスなのか見極めつつ読んでみて下さい)。

コールセンターに聞くのも良いですが、PUAもUIと同様、コールセンターからのアドバイスがバラバラになっている状況が昨年から続いています。

Facebook Groupでロコの方々からアドバイスをもらった後、そのアドバイスが正確かどうかコールセンターに再確認してから労働レポート提出するという段取りが後々のトラブルを極力防げるかと思います。

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furloughから完全解雇

질문
#1
  • rainbow
  • 메일
  • 2021/02/25 18:40

質問です。

4月で完全に解雇となります。
UIの申請方法はPEUC13週の内容に書き込みがあったので、大丈夫かなと思っています。

furloughから完全解雇になった場合、UIの受給期間は延びるのでしょうか?
また現在免除されている就活は、いつまで免除になるのでしょうか?
ご存知の方がいれば、教えて下さい。

#24

Rainbowさん、

経過のシェアをありがとうございます。大きな問題もなく順調に進んでいるような気がしますね。

#25
  • rainbow
  • 2021/04/11 (Sun) 17:41
  • 신고

すみません。。

過去の書き込みを確認し、ハンドブックも私なりに確認ましたが、どうしても分からず、質問は控えようと思っていましたが書き込みしました。


通常claimでまだ会社名が消えていなかった為、本日4/11(日)にreactivateを行いました。

この時の質問項目に、
after the above date were you paid wages more than $•••••• or worked 40 hours or more in any work week?
→Noを選択

理由:
働いてない。有給の支払いはwagesでないと判断したため。
(念のためyesも選択してみたが、金額入力とか時間入力の表示はなし)

ここの回答は、No でよかったのでしょうか?

因みに3月に支払われた有給の金額は、
Did you receive residual pay, commission or other deductible income such as bounuse,or back pay?
でyesを選択し、申告しました。
(この項目以外で申告する箇所がなかったように思います)


有給の支払いはどう言う扱いになるのでしょうか。。

#26

rainbowさん、

お気持ちよく分かります。この段取りについてはハンドブックにも書かれていないですし、少し不安になりますよね。

「after the above date were you paid wages more than $•••••• or worked 40 hours or more in any work week?」

NOと回答して下さい。YESにするとシステム的に引っかかってしまいます。

「因みに3月に支払われた有給の金額は、Did you receive residual pay, commission or other deductible income such as bonus, or back pay?でyesを選択し、申告しました。」

失業保険を取得した以降に有給を支払われた場合はYESの回答で大丈夫です。有給は「residual pay」に該当します。

次回のFile a Claim Certification申請で雇用主情報が消えていたら完了です。もしくは、Reactivate a Claim申請でもsubmitボタンを押す寸前まで開いてみて雇用主情報が消えているかチェックすることが出来ます。

UIシステムがバージョンアップした今年は何日かかるのか分かりませんが、昨年はReactivate a Claim申請して2、3日後に雇用主情報が消えるパターンが多かったです。

#27
  • rainbow
  • 2021/04/11 (Sun) 18:33
  • 신고

ありがとうございます!!

安心しました!!

進捗を見守りたいと思います!!

#28
  • rainbow
  • 2021/05/02 (Sun) 09:45
  • 신고

その後ですが。。

4/10と17まで分の申請は毎週約10日程で承認されました。
4/24分は申請後、直ぐに承認されました。

本日5/1まで分を申請しようとした所、どうもBiweeklyに変更になっているみたいです。
(どの週の申請希望か?のプルダウンが出てきてます)

laid offに変わったから?かな、と思っております。

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手作りパンやスイーツなどを個人的に売る場合について。

질문
#1
  • OCEAN
  • 메일
  • 2021/04/15 19:07

たまにご自分で手作りしたパンやスイーツなどをSNSを通して宣伝して販売している方がいらしゃるのですが、
このように個人的に食べ物を販売する場合、なにか特別な許可証のようなものは必要なのでしょうか?
きっと店舗などではなくご自宅のキッチンで作られていると思うのですが、”おいしそう”と思っても衛生面などを考えると少し躊躇してしまいます・・

#5
  • OCEAN
  • 2021/04/16 (Fri) 12:47
  • 신고

#4ハワイさま
詳しく教えてくださってありがとうございました。勉強になりました。
私が目にするのは、インスタやブログを通じて手作りスイーツをPRされているのですが
”詳しくはDMください”といった感じなので結局はなにもわかりません。
あと、たまにガレージセールなどで、いかにも手作りのものを売っていたりしますが、
厳密に言えば、この場合もそれ相応の許可をとっていないと販売できないということですね。

#6
  • パン大好き
  • mail
  • 2021/04/16 (Fri) 15:16
  • 신고

私も目にした事が有って、一体どうなってるんだろう?と疑問を持ってましたのでこの質問者OCEAN さんに感謝します。

このビビナビでも個人売買に出てたのも見たことがありました。(いつの間にか消えてましたが)
実際、どんなキッチンで作ったか分からない物を買って食べるのは勇気が要ります。
でも、法に触れるのでしたら問題外ですね。

#7
  • OCEAN
  • 2021/04/16 (Fri) 16:31
  • 신고

#6パン大好きさま
私は質問をしただけですが・・少しでもお役に立ててよかったです。
とくにこのコロナ禍になって多く目にするようになりましたよね。
販売されているみなさんがちゃんと許可をとられた上で販売されていることを願うばかりです。

#8
  • LuckyLilac
  • 2021/04/16 (Fri) 21:27
  • 신고

自宅で手作りしたパンを販売するのは合法です。
ハワイ保健局の許可も必要ありません。
FOOD SAFETYの講習を受けてCertificateを取れば誰でも販売できます。
対面販売のみでレストランやお店に卸すのはNGです。ネット販売もNG。
ファーマーズ・マーケットにも出店可能です。(イベントパーミットが必要な事が多い)

ハワイ保健局の資料 (HAR) Chapter 11-50 Food Safety Code

#9
  • OCEAN
  • 2021/04/16 (Fri) 23:49
  • 신고

#8LuckyLilacさま
詳しく教えていただきまして本当にありがとうございます。
恥ずかしながらそんな技量もないので私が販売する側になることはまずないですが
これを読んでいる方の中にはとても参考になった方もいらっしゃるのではないでしょうか。
もちろん、買う側も知っているのと知らないのでは全く違いますよね。安心にもつながります。

いつもこの交流広場を読んでいて思うのですが、知識豊富な方がたくさんいらして感心します。
同時に自分の無知に情けなくなります・・

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UI受給中にハワイから出たことのある方教えてください

질문
#1
  • まきき
  • 메일
  • 2021/03/27 07:34

PEUCが9月まで延長になった手紙が郵送で届きましたが、夏に日本に帰らないとならない用事ができました。

UI受給しながら、ハワイから出たことのある方、その旨(ハワイから出ること)UIに伝えてからハワイを出ましたか?

土曜の朝に出発の予定なので、その週の分のFILEはしないようにして、日本に発つ前の週までFILEですよね?

そしてまたハワイに戻ってきたときに、UIにハワイに戻ったことを伝えるのでしょうか。伝える方法はメールにしましたか?

#14
  • Noko
  • 2021/04/03 (Sat) 20:23
  • 신고

失業保険事務所に電話がつながりましたので、お伝えします。
私は、4月中旬以降に日本に一時帰国を検討しています。
航空券も発券済みですので、その旨を失業保険事務所に連絡しました。
25回くらい電話をかけ続けたら、つながり、そこから40分くらい音楽が流れる状態で待たされ、その後担当者につながりました。

その際にI-94のために日本に帰国する必要があるため伝えておきますと理由と期間を伝えたところ、
「ハワイにいない期間は申請できない。そして帰ってきて、申請できる状態になれば申請すればよい。ただそれだけなのでいちいち連絡しなくて大丈夫だ」と言われたので、
「そうはいっても、それでもらえなくなっている人もいるので念のために連絡している。メールも送る必要はないですか?」と聞いたところ、
「とりあえずメモしておくから、メールも必要ないよ。」と言われました。

それでもなんだか信じられないので、念のために航空券とパスポートのコピーのメールを添付で送ろうかと考えています。
担当者によっていうことも違うのでどれが本当なのかよくわからないので、念には念をかと思っています。


参考になれば幸いです。

#15

Nokoさん、

シェアをありがとうございます。

スタッフによって言うことが違うのは本当のようです。

過去トピのシェアでは「日本から毎週ファイリングすることが出来ますよ」と耳を疑うようなアドバイスをされた方がいました。(日本からファイリングするとRed Flagが付いて、UIオフィスに説明して納得してもらうまで支給されません)。

又、長い空白を経て再ファイリングすると、UIオフィスから電話やEメールで理由を尋ねられた方々もいました。1ヶ月程度だったら大丈夫かと思います。

特に怪しまれたのは、コロナによるロックダウンのかなり後になって、ファイリングしたケースです。州外からハワイに戻って違法的に州外滞在分をファイリングしたのか、それとも失業保険の申し込み方を後から知って遅れてファイリングしただけなのかUIオフィスは正確に判断しないまま支給してしまいました(連邦政府の指導が入ったので非公式に調査が行われていると思います)。

コロナによるロックダウンから一年経った今はそういう不透明なファイリングがあまりないので、ややこしくなるケースは減ったのでしょう。

UIアカウントの記録に残してくれたようなので、航空券とパスポートのコピーを送らなくても大丈夫かと思います。どうしても心配の場合は送ってみて下さい。

#16
  • Noko
  • 2021/04/04 (Sun) 08:39
  • 신고

sunsetさん

お返事いただき、ありがとうございます。

こないだつながったときの前につながったときにも同じことを伝え、確認のために今回再度電話してみたのですが、
やはり記録がとられておらず、日本に帰る予定は特に書かれていないと言われました。

それゆえ、「ちゃんと書いておく」といっても書いていない場合が過去に3度ほどあったので、念のためにメールを送っておこうかなぁと思っています。
記録をきちんとしてくれてればよいのですが、過去のケースでは電話を8回くらいしてつながっているのに、その記録はどこにもないと言われたこともありました。
どこまで何が本当なのかよくわからないので、念には念をですよねぇ。。。

なので疑い深くなってしまっています。。。本当にちゃんと記録しておいてくれたらメールは必要なさそうですが。


でも、日本からも申請できるなどとんでもないアドバイスをされる方もいるのですね。
一律同じ説明をするのは大変なことかもしれませんが、それではせっかくつながった電話の意味をなさないので、
なんとか皆いうことは統一してもらいたいものですね。

また帰国後進展があれば連絡したいと思います。
1か月程度であれば問題なさそうといっていただけて、安心しました。

いつも的確なアドバイスをしていただき、本当にありがとうございます。

#19

Nokoさん、

コールセンターでノートする人としない人が居るのですね。困ったものです。このことを失業保険ヘルプチームにも共有します。

パスポートと往復の航空券コピーを保存しておいて、ハワイに戻って来てから、まさかUIオフィスから連絡が来たら、いつでもコピーを渡せるようにしておけば大丈夫かと思います。

#20

【州外からハワイに戻った後の毎週ファイリング】

File a Claim Certificationは日ベースではなく、週ベースです。

1週間に対して、ハワイ州にて「Were you available for work?」という質問に「YES」と回答できる週から始めることになります。

日本でPCR検査を受けた上で、土曜日にハワイ到着するスケジュールだと次の日の日曜日から1週間分をファイリングしやすくなります。

追記:
このトピでは、ここにて私からの書き込みを終了します。

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