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Topic

失業保険について

질문
#1
  • markn
  • mail
  • 2020/09/07 16:46

失業保険が未だに、PENDINGなのままなのですが、DETAILのところにDISQUALIFICATION DUE TO YOUR JOB SEPARATIONと表記されていました。
これはどういった意味でしょうか?

#4

Marknさん、

Disqualification due to your job separationは自らの意思で会社を辞めたり、出社拒否した場合は、失業保険が却下になるという意味合いに使われます。

職場もあなたが辞めた経緯をUIオフィスにレポートしているので、UIオフィスは失業保険を却下と最終判断したんだと思います。

そうじゃない場合は職場に再確認してください。もしも手違いや誤解がある場合はそのことを証明する書類(職場からのUIオフィス宛の説明レターなど)を添えてUIオフィスにappealしたほうがいいです。

#5
  • 労働局への電話
  • 2020/09/23 (Wed) 14:37
  • Report
  • Delete

失業保険を5月からもらっていますが 4月から失業しておりバックデートをしてもらうために メールをしても返事はなく、電話をしても繋がりません。
808-586-8970
833-901-2275
808-586-8844 に朝7:45から 電話を100回以上していますが 機械応答です。自分の失業保険のバランスがなくなる前に なんとかしたいのです。電話が繋がった方 他の電話番号、時間帯 コツなど教えていただけますか。

#6
  • 日本に一時帰国
  • mail
  • 2020/09/25 (Fri) 11:58
  • Report

現在、レイオフとなり失業保険を受給中です。
日本にてどうしても必要な手続きがあるため、14日を超えない
一時帰国を考えております。
日本への帰国中は、失業保険の申請はできないという事は理解しておりますが

①UIへの事前申請は、日本帰国前に必要なのでしょうか?

②事前に必要でない場合、ハワイに戻ってきてから通常通り
 該当する週から申請を行うのでしょうか?

ご教示いただけますと大変助かります。
どうぞよろしくお願いいたします。

#7

「日本に一時帰国」さん、

UIオフィスは、仕事探しをするためにハワイ州を離れる人たちの申請(2週間のみ)だけを許可しています。

日本出発直前に申請してハワイに戻った後に引き続き申請するという意味ですよね。そのような事前申請は出来なくはないですが、個人的にはとてもリスキーだと感じます。なぜかと申しますと、仕事探し以外の理由で日本に居たことが後で知られると調査が入り、もしもUIオフィスがNGと判断した場合は失業保険が完全無効になる可能性があります。(もちろんOKと判断する可能性もあります)

ハワイ州を離れる週の分を申請しないで、戻って来てから該当する週から申請するほうが長い目で見て無難だと感じますが、最終的にどうするかは「日本に一時帰国」さん次第だと思います。

#8

「労働局への電話」さんへ

参考になるかは分かりませんが、先々週、UIのオフィスに電話して繋がった者です。
私がかけたのは808-586-8970です。
その時はラッキーだったのか7:45からかけ始め、10分程で繋がりました。
「アロハ」と言う音声になってしまったら切ってまたかけ直す感じです。
上記の音声でなく、呼び出し音になるとスタッフの方が出ますよ!
ちなみに私の友達も電話する必要があり、やはり朝一からかけ始め、300回はかけたと言っていましたが、彼女も繋がって無事、問題を解決出来ました。
頑張ってみて下さいね!

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